انشر وظيفة جديدة

ماذا لو لم تعمل وظيفة جديدة

سوء الحظ أو حظ سعيد؟

إليكم مثال: مورين نيلسون. عملت مورين مع صاحب العمل A ، والذي كان يقع على الجانب الآخر من الشارع من الشركة B. وكان الموظف A موقعًا تعاقديًا ، وكانت مورين بحاجة إلى فوائد ، لذا ذهبت إلى B. وكانت الشركة B مشتري الندم بعد شهرين (لم تعرف Maureen السبب) وكانت طلب الاستقالة.

دعا مورين صاحب العمل A ، وقالوا ، “عظيم! هل يمكنك أن تكون هنا صباح الغد في الساعة 9:00؟” لأنها كانت متقاربة جداً جغرافياً ، كانت الرحلة متشابهة ، ولم يتغير روتينها كثيراً

القصة تتحسن ، على الرغم من. يشرح مورين ،

“الجزء الأفضل: بعد بضعة أشهر ، تم التعاقد مع صاحب العمل C ، الذي دفع لي أكثر بنسبة 30 في المائة (15 ألف دولار) عن صاحب العمل” ب “! لقد انتقلت بالفعل لهذا المنصب. إنها مثل الحكاية الشعبية الصينية التي تبدأ بالحصان الهرب – أنت لا تعرف أبدا ، أنت لا تعرف أبدا – سواء كان ذلك حظا سعيدا أو حظا سيئا. ”

القيام بكل الأشياء الصحيحة

لقد قام شخص آخر بكل ما يجب عليك فعله عندما يتعلق الأمر بكل من البحث عن الوظيفة وتقييم موقع في أحد كبار أصحاب العمل في الولايات المتحدة. قابلت عدة مرات ، وبحثت في الشركة ، وقامت بتقييم عرض العمل ، وتحدثت مع زملائها المستقبليين والمشرفين.

وبافتراض أنها اتخذت قراراً جيداً ، قامت بتعبئة حقائبها ونقلها إلى مدينة جديدة لأخذ ما اعتقدت أنه عمل جديد مثير. فقط لم يكن. كان الموقف لا شيء مثل أي شخص قد وصفها.

وكان التفسير الوحيد الذي حصلت عليه عندما سألتها عن الفرق بين الوظيفة التي اعتقدت أنها استأجرت من أجلها وماذا كانت تفعل ، هو أنها يمكن أن تشق طريقها إلى مزيد من المسؤولية.

 

بدء البحث عن الوظيفة الخاصة بك

لسوء الحظ ، لا يعمل الحظ دائمًا لصالحك. في بعض الأحيان ، شغل صاحب العمل هذا المنصب أو لم يكن يريدك العودة ، وكنت إما عالقًا في وظيفتك الجديدة أو أنك ستعثر على شيء آخر.

على سبيل المثال ، شخص ما يترك وظيفته لمنصب جديد. لكنه يقرر أنه يكره وظيفته الجديدة في اليوم الذي يبدأ فيه. يتصل بشركته القديمة لمعرفة ما إذا كان سيتم تعيينه مرة أخرى. ومع ذلك ، لم يكن أداؤه جيداً في وظيفته القديمة كما كان ينبغي عليه ، لذا فقد نظرت الشركة في الاستقالة كفرصة للبدء بموظف جديد.

إذا لم تكن العودة إلى وظيفتك القديمة خيارًا ، فخذ بعض الوقت لمعرفة ما إذا كنت تقوم بالحكم على الوظيفة أو الشركة على عجل. في بعض الأحيان ، تكون انطباعاتنا الأولى غير صحيحة ، وقد تكون الوظيفة أفضل من المتوقع. اعطها فرصة واستغرق بعض الوقت لمعرفة ما إذا كانت سيئة كما فكرت في البداية.

إذا كان هذا الأمر مروعًا حقًا ، فبادر إلى بدء التواصل مع جهات الاتصال الخاصة بك وإعادة سيرتك الذاتية إلى التداول. كن صادقاً عندما تُسأل عن سبب تركك لوظيفة بدأت للتو (وستكون كذلك).

أخبر جهات الاتصال الخاصة بك والمحاور أن الوظيفة لم تكن مناسبة بشكل جيد ، وقررت متابعة خيارات أخرى. قد تحتاج إلى تقديم تفاصيل حول سبب عدم نجاح الوظيفة ، لذا فكر في الإجابات المناسبة قبل إجراء المقابلة. قد تعطي إجابات إجابات هذه العينة على ترك عملك بعض الأفكار.

 

Comments

Leave a Comment